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大佛寺礦:深嚴細實抓安全 四道防線促提升
發布時間:2019-04-17     作者:田文龍   瀏覽量:629   分享到:

    年初以來,大佛寺礦不斷強化安全責任,細化安全管理,從職工安全意識和技能提升、安全風險分級管控、環境與行為預防、安全基礎管理等四個方麵精準發力,突出深嚴細實把安全工作落到實處,促進安全管理提升,安全生產態勢良好。

    抓培訓、提素質,全麵提升隊伍安全意識及業務操作技能。該礦常態化開展事故安全警示教育,組織各單位按學習計劃每周三觀看事故案例警示教育視頻及近期全國各煤礦安全事故,每天班前會組織學習一起事故案例。認真組織幹部職工說感想、談體會,總結經驗,嚴防同類事故再次發生。同時,著力提升職工安全操作技能,突出安全實操培訓。該礦建立全員安全培訓考試製度,完善培訓考試機庫和職工考試APP,每月開展一次全員考試,以考促學,提升職工安全技能業務素質。

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    抓風險、建體係,構建雙重預防機製。該礦紮實開展了“1+4”安全風險分級管控工作,分礦、部門、區隊、班組、崗位建立安全風險“一圖一庫兩清單”,對礦井辨識範圍內瓦斯、水、火、煤塵、頂板、衝擊地壓及提升運輸係統等容易導致群死群傷事故的17項危險因素進行了年度安全風險辨識。一季度,累計辨識出安全風險582項,其中重大安全風險41項,較大風險19項,一般風險123項,低風險399項。通過征集職工意見、技術人員撰寫、綜合討論等工作流程,層層審核把關,形成製作了94個工種的崗位安全風險告知卡,發放到職工手中,提高職工風險辨識和處置能力,增強了職工自主保安意識。

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    抓係統,保穩定,突出環境與行為預防。該礦嚴查環境隱患,突出查大係統,每周係統性排查礦井風險及隱患,確保係統安全穩定。進一步凝練安全預防重點,對可能導致安全事故的重大隱患和嚴重“三違”,作為安全預防的重中之重,給人員入井定路線、定區域、定指標,執行“三違”積分考核,加強查處。注重“三違”培訓和親情幫教,通過談心談話、心理疏導、案例警示、以身說法、家屬幫教等方式,減少重複“三違”。常態化開展“零點行動”動態安全檢查,每天調度會通報,保障問題整改落實。

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    抓“三違”、除隱患,強化安全基礎管理。該礦以風險、隱患、“三違”、事故、培訓工作為抓手,完善了隱患分級閉環管理和督辦問責機製,認真落實行為預防和環境預防重點,全員崗位作業標準過關製考核,推行了安全互檢、“雙向”考核工作,安全管理工作取得明顯成效。今年以來,隱患數量同比下降68.4%,隱患整改率達到99.6%;“三違”數量同比下降68.3%。(大佛寺礦  田文龍)

 

編輯:徐超